Un'altra dimensione chiave per affrontare le barriere affrontate dalle donne e per attirarne di più nella vostra organizzazione è dare loro voce.
Si tratta di un aspetto estremamente importante, poiché riteniamo che se dovessimo riassumere in un suggerimento l'apprendimento principale dei casi di studio precedentemente esplorati, esso diventerebbe "Cambiate l'offerta per adattarla alle donne - non aspettatevi che le donne cambino per adattarsi allo sport e all'esercizio fisico!".
In questa sezione vedremo come farlo in modo efficace dando loro la possibilità di co-progettare le attività e i programmi.
L'esperienza ha dimostrato che la co-progettazione è una delle componenti chiave di qualsiasi programma innovativo di azione sociale. Ecco perché riteniamo che questo possa essere l'approccio migliore per la vostra organizzazione per sviluppare una nuova offerta che risponda alle esigenze e ai desideri di donne e ragazze, colmando così il GAP.
L'idea principale alla base dell'approccio di co-progettazione è progettare con, non per!
La co-progettazione mette insieme esperienze vissute, competenze vissute ed esperienze professionali per imparare l'uno dall'altro e migliorare le cose. L'immagine qui sotto vi mostrerà come:
| I 5 principi della co-progettazione - adattati da PaperGiant | |
|---|---|
| Focalizzazione sui risultati | Cosa stiamo cercando di ottenere? |
| Inclusivo | Chi dovrebbe essere coinvolto? |
| Partecipativo | Come e quando possiamo rendere sicuro e facile per le persone dare un contributo significativo? |
| Rispettoso | Come garantiremo che i partecipanti si sentano rispettati e valorizzati? |
| Adattiva | Come e quando rivedremo, condivideremo e adatteremo il progetto? |
Se volete approfondire l'approccio alla co-progettazione, vi suggeriamo di dare un'occhiata alle seguenti risorse:
Un focus group è un metodo di ricerca qualitativa in cui un piccolo gruppo eterogeneo di persone viene riunito per discutere di argomenti, programmi o prodotti specifici. Guidati da un moderatore, i partecipanti condividono le loro percezioni, opinioni, credenze e atteggiamenti, fornendo dati ricchi e dettagliati.
Vantaggi dei focus group per la raccolta di feedback
Suggerimenti e consigli per l'utilizzo dei gruppi focus
Risorse per andare oltre:
Il Gruppo di esperti internazionali sui cambiamenti climatici (IPCC) ha rilevato che le disuguaglianze di genere esistenti sono ulteriormente aggravate dai rischi legati al clima, provocando, tra l'altro, un aumento della violenza contro le donne e le ragazze e un aumento del carico di lavoro per le donne.
Con l'aumento dei carichi di lavoro per le donne a causa dei rischi legati al clima, come previsto dall'IPCC, le opportunità per le donne di praticare sport e attività fisica per la loro salute mentale e fisica diminuiscono ulteriormente a causa della pressione del tempo. Sapendo che la mancanza di tempo è la principale barriera che impedisce alle donne di praticare sport e attività fisica, è chiaro che affrontare le emergenze ecologiche e climatiche sarà un modo per colmare il divario di esercizio delle donne, ora e in futuro.
Tuttavia, il settore sportivo contribuisce attualmente alla crisi che stiamo affrontando. Il rapporto “Playing Against the Clock” sul cambiamento climatico e lo sport (pubblicato nel 2020) ha stimato che l'industria sportiva mondiale è vicina a generare lo 0,6% delle emissioni globali, il che la rende responsabile di 300-350 milioni di tonnellate; l'equivalente di un Paese di medie dimensioni come la Spagna o la Polonia.
Cosa si può fare a livello di organizzazione?
Crediamo che tutti possano fare piccoli passi. È necessario adottare nuovi approcci, dai contenitori per bevande riutilizzabili alla scelta dei materiali da costruzione nei nuovi insediamenti.
Creare un piano di sostenibilità per la propria organizzazione non è così difficile come si può pensare. Guardate il video di Gisela Ibáñez, coordinatrice della sostenibilità di La Calle. Gisela Ibáñez propone 10 semplici passi per iniziare a implementare una strategia nel vostro club o nella vostra federazione.
Risorse per approfondire:
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